По мнению президента Торгово-промышленной палаты РФ Сергея Катырина. Президент РФ Владимир Путин максимально точно отреагировал на все острые вопросы пенсионной реформы.
Затрагивая возможность введения административной и уголовной ответственности работодателей за увольнение лиц предпенсионного возраста, президент Торгово-промышленной палаты РФ (ТПП РФ) Сергей Катырин подчеркнул, что в таком случае бизнесу нужны и определенные стимулы к трудоустройству Continue reading



В бюджетном учреждении в административно-хозяйственном отделе директор принимает решение о сокращение штата 1 штатной единицы — администратора. Работнице осталось доработать 6 месяцев до пенсии по возрасту. Может ли работодатель сократить работницу, а та досрочно по сокращению штата уйти на пенсию? Как оформить все процедуру документально?
Экономический кризис нередко требует кардинальных решений, в числе которых — уменьшение численности персонала. Тогда и возникает вопрос о том, возможно ли сокращение работника предпенсионного возраста. Что говорит закон, какими правами наделены пожилые люди, как поступать руководству в подобной ситуации, поговорим в статье.
Физические лица — предприниматели в будущей редакции части 2 ст. 14 Закона Украины «О занятости населения» не указаны. Означает ли это, что на предпринимателей обязанность относительно трудоустройства лиц предпенсионного возраста не распространяется?
19 июля Государственная дума рассмотрела в первом чтении законопроект о повышении срока выхода на пенсию. В том, что он будет принят, сомнений нет – единороссы уже заявили, что однозначно поддержат
Людям предпенсионного возраста работу найти нелегко, но возможно www. trud. ru
Среди изменений, которые привносит пенсионная реформа-2017 (Закон № 2148 ), есть также новации, не касающиеся назначения пенсий или расчета страхового стажа, но содержащие новые обязанности для работодателей.
В соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» (далее — Закон о занятости) органы службы занятости оказывают государственные услуги в области содействия занятости как лицам предпенсионного возраста (за два года до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости), так и лицам пенсионного возраста.
По словам спикера, для этого потребуется активная совместная работа профильных комитетов нижней палаты, а также правительства. «Со своей стороны, 31 августа в рамках рабочей группы, созданной по итогам парламентско–общественных слушаний по совершенствованию пенсионного законодательства, мы планируем рассмотреть эти вопросы», – добавил законодатель.