Архив рубрики: Предпенсионное увольнение

Как избежать увольнения сотрудника с работы в предпенсионном возрасте?

  Автор: | |
Комментарии к записи Как избежать увольнения сотрудника с работы в предпенсионном возрасте? отключены

Как избежать увольнения сотрудника с работы в предпенсионном возрасте?Достижение пенсионного возраста не является основанием для увольнения. В соответствии со ст. 3 ТК РФ никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста. места Continue reading →

Над поправками, вводящими уголовную ответственность за предпенсионное увольнение, идет работа

  Автор: | |
Комментарии к записи Над поправками, вводящими уголовную ответственность за предпенсионное увольнение, идет работа отключены

Над поправками, вводящими уголовную ответственность за предпенсионное увольнение, идет работаПравительство РФ. администрация президента и парламент прорабатывают вопрос о возможном введении уголовной ответственности в отношении работодателей за увольнение граждан предпенсионного возраста, заявила вице-премьер Татьяна Голикова.

«Поправки эти на данный момент согласовываются. И, собственно, Continue reading →

Голикова назвала наказание за увольнение в предпенсионном возрасте

  Автор: | |
Комментарии к записи Голикова назвала наказание за увольнение в предпенсионном возрасте отключены

Голикова назвала наказание за увольнение в предпенсионном возрастеШтраф до 18 месячных зарплат

Президент Владимир Путин в ходе обращения к россиянам по теме разрабатываемой пенсионной реформы заявил, что граждане «предпенсионного возраста» — таковыми предлагается считать мужчин и женщин с 60 и 55 лет соответственно — должны быть защищены государством от возможной невостребованности на рынке труда. Глава государства перечислил ряд мер, которые могли бы обеспечить защиту населения этого возраста. В правительстве Continue reading →

«Уголовное наказание за увольнение людей предпенсионного возраста — риск»

  Автор: | |
Комментарии к записи «Уголовное наказание за увольнение людей предпенсионного возраста — риск» отключены

Это приведёт к тому, что людей предпенсионного возраста перестанут принимать на работу, заявил эксперт

«Уголовное наказание за увольнение людей предпенсионного возраста — риск»Москва. 29 августа 2018. 15:58 — REGNUM Административная ответственность и уголовная ответственность наступают только лишь за достаточно значимые и общественно опасные действия или бездействие со стороны лица, подлежащего ответственности. В данном случае очень странным представляется то, что она будет применяться за увольнение или нежелание Continue reading →